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Como es bien sabido, una entrevista de trabajo es el primer contacto físico que tiene la empresa con la persona que solicita el puesto de empleo. Este primer contacto es muy importante, ya que la persona que necesita el trabajo tiene escasos minutos para explicar quién es, cómo realiza las tareas relacionadas con las funciones a desempeñar en el puesto ofertado, qué experiencia tiene y por qué debería ser él o ella el elegido. Como podrás ver, es una información muy amplia pero a la vez importante que se debe explicar perfectamente, puesto que a día de hoy a las entrevistas de trabajo suelen acudir varios candidatos. Por tanto, si tú quieres ser el elegido, debes saber bien qué quieres expresar y transmitir en esta entrevista de trabajo; las empresas no suelen dar una segunda oportunidad ni tiempo extra para conocerte más, si el primer contacto no ha sido positivo. Así, como sabemos bien que para aquellos que buscáis empleo la entrevista de trabajo es vital, hoy en doncomos.com te queremos ofrecer toda nuestra ayuda explicándote cómo son las preguntas en una entrevista de trabajo para que triunfes en la empresa desde el primer momento.
Instrucciones para las preguntas en una entrevista de trabajo
- En primer lugar, debes tener bien claro cuáles son los objetivos de la empresa en una entrevista de trabajo, ya que debes responder a todos sus cuestiones correctamente. Y es que el entrevistador va a querer saber quién eres, cuál es tu personalidad y cuáles son tus aptitudes -experiencia profesional y estudios- en relación al trabajo solicitado y, en ocasiones, en general.
- Antes de entrar en materia, ten en cuenta que aunque la entrevista es el primer contacto físico, antes se suele tener un primer contacto a través del curriculum y la carta de presentación. Por ello, en primera instancia es vital que cuides que tu curriculum vitae esté correcto, actualizado y con todos los datos contrastados y bien explicados. Así, también deberías informarte antes de ir a la entrevista de cómo es la empresa, cuál es el puesto de trabajo que solicitan, dirección de la oficina o despacho, etc. En esta línea, llegar puntual o con algo de tiempo de margen es muy importante.
- Una vez entremos en la entrevista en sí, ten muy en cuenta que el ‘cómo‘ a veces es tan importante como el ‘qué‘. Así, debes cuidar además del contenido tu postura corporal, tu expresión facial, tu gesticulación, la manera de estructurar las frases, etc. Es decir, no es lo mismo hablar con tus amigos en un tono coloquial que en una entrevista laboral; debes usar un tono más formal, eso sí, sin que llegue a verse forzado. Por otro lado, debes mantener la tranquilidad, ya que los nervios pueden jugarte una mala pasada. Relájate y muestra tu personalidad y profesionalidad tal y como es. También debes prestar atención a la vestimenta, pues cada ocasión y cada evento tiene su indumentaria adecuada; por ello, no deberías ir a una entrevista laboral demasiado informal.
- Ten en cuenta que existen entrevistas grupales e individuales; si tu caso es el primero, mantén la calma y espera tu turno. Si tu caso es el segundo, lo primer que debes hacer es presentarte con nombre y primer apellido. Intenta hablar seguro y contundente pero no seco; además, mantén la cabeza y la postura recta y busca el contacto visual para asegurar y mejorar la comprensión.
- Tu eres el entrevistado y él el entrevistador; por ello, debes escuchar y esperar tu turno con paciencia. Hay ocasiones en los que la empresa le gusta explicar primero qué buscan y otras ocasiones en las que prefieren preguntar primero. Ante ello, espera a ser preguntado y escucha con atención. Del mismo modo, normalmente empiezan a preguntar por los estudios relacionados y la experiencia, no seas demasiado ‘subido’ pero tampoco te quites méritos. Debes saber mostrarte especial, único e ideal para el puesto solicitado; por tanto, remarca tus puntos fuertes.
- El entrevistador suele preguntar normalmente las siguientes cuestiones: ¿cuáles han sido tus antiguas experiencias en puestos similares?, ¿cuáles son tus estudios relacionados con la vacante?, ¿cómo podrías aplicar tus conocimientos en esta empresa?, ¿por qué estás buscando este trabajo?, ¿por que acabaste en los trabajos anteriores?. Intenta preparar respuestas claras y seguras a las preguntas anteriores. Ten en cuenta, que deberías dar referencias y ejemplificar lo que creas necesario para que tus respuestas ganen credibilidad. Si tienes mucha información por dar, debes explicar en primer lugar la más importante.
- En el momento en el que te pregunten aspectos negativos o dificultades para ti, debes intentar ser sincero pero siempre sacando el lado positivo. Debes dejar claro que estás preparado para el puesto y que las dificultades que puedas tener las podrás salvar sin preocupación. Además, tienen que ver sí o sí que eres una persona con recursos.
- Finalmente, intenta hacer un balance y/o resumen de tu situación y dejar bien claro por qué motivos deberían escogerte a ti para el puesto solicitado.
¿Que necesitas para las preguntas en una entrevista de trabajo?
- Curriculum Vitae y carta de presentación.
- Ofertas de trabajo.
- Presencia.
- Puntualidad.
- Claridad.
- Paciencia.
- Sinceridad.
- Coherencia.
Consejos para las preguntas en una entrevista de trabajo
- Si estás buscando trabajo este artículo que te enseña cómo buscar trabajo seguramente te puede ayudar.
- Ten en cuenta que a día de hoy encontrar trabajo no es nada fácil, así debes intentar hacer las entrevistas de trabajo lo mejor que puedas pero sin perder la paciencia y el optimismo si en las primeras que acudes no te cogen.
- Debes visitar los portales de empleo e intentar apuntarte a todas las ofertas de trabajo disponibles que te encajen; contra más puertas abras más posibilidades tendrás.
